太辰光(300570):公司2024年员工持股计划存续期即将届满的提示性公告
深圳太辰光通信股份有限公司 关于公司2024年员工持股计划存续期即将届满的提示性 公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载 误导性陈述或重大遗漏。深圳太辰光通信股份有限公司（以下简称“公司”）2024年员工持股计划（以下简称“本员工持股计划”）的存续期将于2027年3月13日届满，根据《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作（2026年修订）》的相关规定，现将公司2024年度员工持股计划存续期届满前的相关情况公告如下： 一、本员工持股计划基本情况 公司于2024年2月20日召开第五届董事会第三次会议、第五届监事会第三次会议，于2024年3月8日召开2024年第一次临时股东大会，审议通过了《关于<公司2024年员工持股计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2024年员工持股计划管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会全权办理公司2024年员工持股计划相关事宜的议案》等相关议案。 公司于2024年3月15日披露了《关于2024年员工持股计划非交易过户完成的公告》，具体内容详见2024年3月15日在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。 公司于2025年3月14日披露了《关于2024年员工持股计划第一个锁定期届满的提示性公告》，具体内容详见 2025 年 3 月 14 日在巨潮资讯网 （http://www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。 公司于2025年3月27日召开第五届董事会第八次会议、第五届监事会第八次会议审议通过了《关于2024年员工持股计划第一个锁定期解锁条件成就的议案》，具体内容详见2025年3月29日在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的相关公司于2026年3月16日披露了《关于2024年员工持股计划第二个锁定期届满的提示性公告》，具体内容详见 2026 年 3 月 16 日在巨潮资讯网 （http://www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。 2026年3月27日，公司召开第五届董事会第十四次会议，审议通过了《关于2024年员工持股计划第二个锁定期解锁条件成就的议案》，具体内容详见2026年3月31日在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。 二、本员工持股计划存续期届满前的安排 截至本公告披露日，本员工持股计划还持有公司股票220,000股，占公司目前总股本的0.10%。根据本员工持股计划的有关规定，本员工持股计划存续期将于2027年3月13日届满，自本公告日至存续期届满前，管理委员会将根据相关规定，结合本次员工持股计划的安排和市场情况择机出售所持有的公司股票或延长存续期等，并进行相关权益分配和清算等工作。 本次员工持股计划将严格遵守市场交易规则，遵守中国证监会、深圳证券交易所关于信息敏感期不得买卖股票的相关规定。 三、其他说明 公司将持续关注本持股计划的实施情况，并按照相关法律法规的规定及时履行信息披露义务。敬请广大投资者关注相关公告，并注意投资风险。 特此公告。 深圳太辰光通信股份有限公司 董事会 2026年11月13日 中财网
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