亚辉龙(688575):薪酬与考核委员会关于公司2026年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的核查意见(截至首次授予日)

时间:2026年09月30日 19:42:10 中财网
原标题:亚辉龙:薪酬与考核委员会关于公司2026年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的核查意见(截至首次授予日)

深圳市亚辉龙生物科技股份有限公司
董事会薪酬与考核委员会
关于公司 2026年限制性股票激励计划首次授予激励对象名
单的核查意见(截至首次授予日)
深圳市亚辉龙生物科技股份有限公司(以下简称“公司”)董事会薪酬与考核委员会依据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)、《上市公司股权激励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)、《上海证券交易所科创板股票上市规则》(以下简称“《上市规则》”)、《科创板上市公司自律监管指南第4号——股权激励信息披露》等相关法律、法规、规范性文件和《深圳市亚辉龙生物科技股份有限公司章程》(以下2026
简称“《公司章程》”)的有关规定,对公司《 年限制性股票激励计划》(以下简称“《本次激励计划》”)首次授予激励对象名单(截至首次授予日)进行了核查,发表核查意见如下:
1、公司本次激励计划所确定的首次授予激励对象不存在下列情形:
(1)最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选的;
2 12
()最近 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选的;
(3)最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚或者采取市场禁入措施的;
(4)具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的;(5)法律法规规定不得参与上市公司股权激励的;
6
()中国证监会认定的其他情形。

2、本次首次授予激励对象未包括公司的独立董事、单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东、上市公司实际控制人及其配偶、父母、子女。

3、本次激励计划首次授予激励对象人员名单与公司2026年第三次临时股东会批准的《本次激励计划》中规定的激励对象相符。

4、本次激励计划首次授予激励对象符合《公司法》《证券法》等法律、法规和规范性文件以及《公司章程》规定的任职资格,符合《管理办法》《上市规则》等法律、法规和规范性文件规定的激励对象条件,符合本次激励计划规定的激励对象条件。

综上,董事会薪酬与考核委员会同意公司本次激励计划首次授予激励对象名单,同意公司本次激励计划的首次授予日为2026年9月30日,并同意以4.74元/股的授予价格向96名激励对象授予348.50万股限制性股票。

深圳市亚辉龙生物科技股份有限公司
董事会薪酬与考核委员会
2026年9月30日
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