[中报]昭衍新药(603127):H股公告：2026中期报告
「聯繫人」 指 具有上市規則賦予該詞的涵義 「審計委員會」 指 董事會的審計委員會 「Biomere」 指 Biomedical Research Models, Inc.，一家於1996年12月11日在美國馬薩諸塞州註冊成立的有限公司，由本公司於2019年12月10日收購並成為由本公司全資擁有的Joinn Laboratories (Delaware) Corporation的全資附屬公司「董事會」 指 本公司董事會 「企業管治守則」 指 上市規則附錄C1第2部分所載的《企業管治守則》「行政總裁」 指 本公司的行政總裁 「首席財務官」 指 本公司的首席財務官 「中國」 指 中華人民共和國，惟僅就本報告及作地區提述而言，除文義另有所指外，本報告中對「中國」的提述不適用於香、澳門及台灣 「本公司」、「公司」或「昭衍」 指 北京昭衍新藥研究中心股份有限公司，於1995年8月11日在中國註冊成立並於2012年12月26日改制為股份有限公司，其A股於上海證券交易所上市（股票代碼：603127），而其H股則於香聯交所上市（股份代號：6127）「控股股東」 指 具有上市規則賦予該詞的涵義，除文義另有所指外，指馮女士及周先生「H股」 指 本公司股本中每股面值人民幣1.00元的境外上市外資股，以元認購及買賣，並於香聯交所上市 「元」 指 香法定貨幣元 「香」 指 中國香特別行政區 「昭衍蘇州」 指昭衍（蘇州）新藥研究中心有限公司，於2008年12月11日在中國註冊成立的有限公司，並為本公司的全資附屬公司 「上市」 指 H股於香聯交所主板上市 「上市日期」 指 2021年2月26日 「上市規則」 指 香聯合交易所有限公司證券上市規則，經不時修訂或補充「標準守則」 指 上市規則附錄C3所載上市發行人董事進行證券交易的標準守則「周先生」 指 周志文先生，為控股股東及馮女士的配偶 「馮女士」 指 馮宇霞女士，為本公司控股股東、董事長及執行董事以及周先生的配偶「國家藥監局」 指 國家藥品監督管理局 「招股章程」 指 本公司日期為2021年2月16日的招股章程 「股東」 指 股份持有人 「舒泰神」 指 舒泰神（北京）生物製藥股份有限公司，於2002年8月16日根據中國法律註冊成立的股份有限公司，其股份於深圳證券交易所上市（股票代碼：300204），其權益中約27.37%由熠昭（北京）醫藥科技有限公司（由馮女士及周先生合共持有85%）持有，約1.73%由周先生透過華泰證券資管－招商銀行－華泰聚力16號集合資產管理計劃持有及約5.48%由周先生直接持有。周先生亦為舒泰神的董事長及法定代表 「聯交所」或「香聯交所」 指 香聯合交易所有限公司 「美國」 指 美利堅合眾國，其領土、屬地及所有受其管轄的地區 「美元」 指 美國法定貨幣美元 「合同研究組織」 指 合同研究組織，根據合同以科研服務外的形式為製藥、生物技術及醫療器械行業提供支持的實體 「藥物發現」 指 識別潛在新藥的過程，可能涉及廣泛學科，括生物學、化學及藥理學「GLP」 指 良好實驗室規範 「代謝」 指 為維持生命而在生物體內發生的化學過程，括分解代謝（將大分子分解成成分）及合成代謝（將較小分子合成為具有特定結構、特徵及目的的較大分子） 「藥理學」 指 與藥物的用途、作用及作用模式相關的醫藥分科 「研發」 指 研究及開發 非執行董事 張嘉倫女士（於2026年7月17日其辭任） 周馮源先生（於2026年6月4日獲委任） 授權代表 馮宇霞女士 獨立非執行董事 李晶瑩女士（於2026年7月17日獲委任） 張嘉倫女士（於2026年7月17日其辭任） 張帆先生 楊福全先生 審計委員會 陽昌雲先生 應放天先生 陽昌雲先生（主席） 張帆先生 職工董事 楊福全先生 李葉女士 薪酬與考核委員會 總部及中國主要?業地點 應放天先生（主席） 孫雲霞女士 陽昌雲先生 中國北京 北京經濟技術開發區 提名委員會 榮京東街甲5號 郵編：100176 楊福全先生（主席） 馮宇霞女士 香主要?業地點 應放天先生 香 戰略委員會 銅鑼灣 希慎道33號 馮宇霞女士（主席） 利園一期19樓1920室 孫雲霞女士 顧良先生（於2026年6月4日獲委任） 羅樨女士 註冊辦事處 周馮源先生（於2026年6月4日獲委任） 張帆先生（於2026年6月4日獲委任） 中國北京 楊福全先生（於2026年6月4日獲委任） 北京經濟技術開發區 執業會計師 北京市天元律師事務所 根據《會計及財務匯報局條例》 中國北京市 註冊的公眾利益實體核數師 西城區 香 金融大街35號 中環 國際企業大廈 遮打道10號 A座509單元 太子大廈8樓 郵編：100033 公司網址 https://www.joinnlabs.com 本公司權益股東應佔期內溢利 747,518 60,932 1,126.8% 盈利能力 毛利率 20.6% 15.7% 增加4.9個 百分點 期內利潤率 106.2% 9.1% 增加97.1個 百分點 每股盈利 基本（人民幣元） 1.00 0.08 1,150.0% 攤薄（人民幣元） 1.00 0.08 1,150.0% 於2026年 於2025年 6月30日 12月31日變動 人民幣千元 人民幣千元 （未經審核） （經審核） 總資產 10,826,038 9,681,908 11.8% 總負債 1,850,692 1,356,557 36.4% 淨資產 8,975,346 8,325,351 7.8% 本公司權益股東應佔權益 8,974,974 8,324,980 7.8% 後續?收持續釋放築牢堅實底盤。抗體、小核酸、?類等前沿療法項目簽約快速增長，高難度長周期試驗佔比持續提 升，印證市場對昭衍新藥專業能力的持續認可。 2026年，全球藥物研發評價體系的變革在持續推進。海外層面，美國FDA持續完善NAMs新方法學配套指導文件，將類器官、器官芯片、AI預測模型等新技術納入藥物申報證據體系，推動傳統動物試驗與新型評價方法協同發展。國內 層面，CDE正式啟動NAMs「先鋒計劃」試點工作，國家藥監局出台相關政策，鼓勵人工智能技術與藥物研發場景深度結 合。國內外監管導向形成呼應，既給傳統非臨床評價業務帶來變革性考驗，也為擁有海量非臨床數據資產、完備GLP合 規體系以及豐富動物模型資源的昭衍新藥，創造了差異化發展的良好契機。與此同時，國內支持醫藥創新的各項政策 持續落地，新藥申報、臨床試驗數量保持增長，創新藥支付機制不斷完善，為CRO產業打開廣闊的發展空間。面對政策 與技術的雙重變化，我們堅持主動識變、應變、求變，把握行業發展機遇。 展望2026年下半年，我們信心滿懷。全球生物醫藥投融資回暖態勢延續，上半年高速增長的新簽訂單將逐步轉化為? 業收入，實驗室服務主業改善的態勢將會得到延續。公司將繼續做強做優安評核心業務，加快前沿技術平台的產業化 應用，持續優化業務與資產管理，著力提升主?業務盈利水平。我堅信，歷經周期淬煉的昭衍新藥，仍將沉穩務實地 抓住醫藥創新發展的時代機遇。 櫛風沐雨守初心，乘勢礪新向遠方。讓我們攜手並肩，共同奔赴中國藥物創新的美好未來！董事長 馮宇霞女士 2026年8月28日 （一） 業務能力建設 2026年上半年，公司一如既往穩抓業務質量，強化業務操作規範性，保證數據真實性、準確性。在此基礎上，持續開展人員的專業培訓與能力提升工作，嚴格把關從方案設計、實驗過程到報告交付的質量，充分保證各項目的科學性和統一性。公司始終堅持科技創新，致力於利用創新技術滿足不斷發展的研發需求，從而鞏固行業的領先科研水平。此外，公司進一步優化項目管理流程和質量管理體系，從管理和技術創新等多個方面入手，合理有序的開展業務，提升客戶滿意度，為業務進一步增長提供有力支。 1. 藥物非臨床服務方面 為支創新藥物研發，公司在已有的非臨床評價綜合平台基礎上，持續進行多領域的能力建設與技術提升，以不斷保持行業領先優勢，滿足不斷創新的差異化市場需求。 2026年6月，公司蘇州設施亦圓滿完成中國NMPA新版GLP認證標準下的按期複查。本次複查是2023年7月新版《藥物非臨床研究質量管理規範認證管理辦法》正式生效後，昭衍蘇州首次按照全新、更嚴苛的行業監管標準接受全面檢查。此次順利通過複查，標誌著公司完全適配國內最新監管合規要求，精準把握新版規範核心準則，為國內業務合規穩健運?夯實根基，並為下一認證周期合規建設奠定堅實點。 (2) 業務能力進一步提高 公司持續深化特色非臨床評價平台的戰略建設，全面升級了眼科、耳科及中樞神經系統(CNS)等複雜疾病領域的綜合解決方案。在感官與神經領域，公司進一步豐富了從嚙齒類到非人靈長類的多樣化疾病模型庫，突破了高難度給藥技術與精細化功能評價的關鍵瓶頸，有效滿足了市場對難治性眼病、聽力損傷及神經精神類藥物研發的迫切需求。 在吸入毒理評價領域，公司緊跟新型靶點吸入製劑的研發趨勢，憑藉深厚的技術積累，打造了從化合物篩選、製劑處方優化、吸入裝置匹配到非臨床藥效驗證的一站式服務平台，覆蓋吸入藥物研發全流程關鍵節點，為哮喘、慢阻肺、肺部纖維化等呼吸道疾病創新治療路徑的開發與產業化提供堅實、高效的技術支。 除持續夯實技術服務能力外，公司深度參與多項行業指導原則的制定與研討，將前沿法規理念融入評價體系，依託靈活高效的技術平台賦能客戶，加速新藥研發進程。 在此基礎上，公司積極佈局類器官╱器官芯片等前沿創新技術的產業化應用，實現肝臟類器官、皮膚芯片模型的初步落地與應用。該技術目前用於藥物毒性篩查、皮膚刺激性評價、代謝毒性研究等場景，作為傳統實驗方法與評價體系的補充手段，助力提高藥物早期毒性的篩選效率，推動非臨床評價技術向多維化、高通量、創新型方向升級。 (3) 集成化新藥研發平台 以服務創新藥物研發為核心，伴隨客戶研發全進程，全面賦能並縮減溝通成本。從實驗方法開發到高通量篩選；從常規藥物篩選到深入藥物作用機理研究，再到靶點驗證和體外生物學測試。通過綜合、多學科的專業知識和能力，為新藥研發機構在早期研發階段提供關鍵信息和技術支持，助力合作夥伴提高新藥研發效率。 結構構建，高效賦能雙抗藥物研發。小分子一體化研發平台整合多重驗證技術，大幅提升化合物篩選精度，已針對腫瘤、代謝、神經退行性疾病等20餘個靶點完成篩選，產出多個優質候選分子，部分進入非臨床階段，有效縮短早期研發周期。基因治療評價平台聚焦病毒載體、細胞治療、核酸類藥物研發難點，搭建完善的功能驗證與安全性評估體系，嚴格遵循FDA、EMA國際指導原則，保障數據可用於全球申報。小分子與基因治療平台協同發力，拓寬公司業務邊界與客戶群體，依託標準化、模塊化技術輸出，為客戶提供定制化專業研發服務。 公司持續深化技術創新與能力建設，致力於解決新藥研發階段的各類不確定性難題，攜手客戶應對行業研發挑戰，持續提升自身綜合服務實力，為生物醫藥產業創新發展注入持續動能。 新藥研發訴求，全方位提升臨床研究服務質量與交付效率。 2026年上半年，公司持續夯實核心競爭力，逐步構建差異化、特色化的行業競爭優勢，積累了豐富的高難度、前沿性項目實操經驗，行業壁壘持續提升。 在藥物賽道佈局上，公司重點發力高門檻、高附加值的前沿創新領域，在基因藥物、幹細胞╱體細胞細胞治療、放射性藥物等前沿賽道落地多個標桿項目，沉澱了行業領先的項目實操經驗與技術服務能力，形成差異化賽道優勢。 在適應症領域佈局上，公司持續深耕內分泌、呼吸、神經系統等傳統優勢領域，憑藉穩定優質的服務質量、高效的項目交付能力，與上下游優質客戶建立長期、穩定、深度的戰略合作關係，核心市場地位持續鞏固。 公司差異化競爭優勢的構建，主要依託兩大核心支體系。一方面，公司搭建了高效的項目全流程運?體系，配套嚴苛的全流程質量管控標準，實現項目進度可控、質量可控、風險可控，項目交付效率與試驗數據質量穩居行業前列，樹立了良好的行業口碑。另一方面，公司持續聚焦特色創新賽道深耕細作，主動承接多項技術難度高、研發壁壘高的創新藥臨床試驗項目，核心項目落地成果顯著，多款兒科創新藥項目順利完成全部受試入組，多個放射性藥物臨床試驗順利攻克核心難點、達成關鍵階段性研發節點，前沿領域服務能力得到充分驗證。 公司持續助力多款創新藥及高端醫美產品實現商業化落地，先後支持肉毒毒素類醫美產品、基因治療創新藥、全球首創凝血領域創新藥物順利獲批上市；協助多個雙特異性抗體、創新重組蛋白類生物藥推進上市申報進程。報告期內，公司服務的多個品種順利通過國家藥品監督管理局臨床試驗現場核查，多款在研項目順利推進至關鍵性III期臨床試驗階段。同時，公司持續賦能各類創新藥物臨床研發，覆蓋治療性與預防性疫苗、TCE類藥物、自身免疫性疾病治療藥物、核酸藥物及多?類藥物等多個前沿賽道，全面開展藥代動力學、免疫原性及生物標誌物分析等關鍵臨床研究工作，持續助力客戶創新品種高效推進臨床進程與商業化落地。 2026年上半年，公司參加了上海市臨檢中心組織的自身抗體檢測、特殊蛋白、抗凝血?、非病毒核酸、病毒核酸、人乳頭瘤病毒基因分型的室間質評，全部參評項目結果均獲評合格。 臨床檢測業務致力於打造國際一流的臨床檢測平台，為國內及全球範圍內的創新藥物品種提供一站式的臨床試驗樣本檢測業務。 (1) 非人靈長類實驗模型 公司持續致力於保持現有關鍵實驗模型的高品質與高標準。2026年上半年，非人靈長類實驗模型整體存欄數量保持平穩增長；同時，公司繼續維持高水平的飼養管理標準，主要管理指標得到進一步的提升和優化。 在老齡非人靈長類疾病模型方面，公司已開展肥胖、糖尿病、高血壓、高血脂、代謝相關脂肪性肝炎、動脈粥樣硬化、神經系統疾病及眼科相關疾病的系統篩選與模型驗證，建立了自然發病模型與誘導模型相結合的研究體系，為老年疾病的機制研究、藥物篩選和非臨床評估提供了重要數據支。同時還建立了非人靈長類異基因造血幹細胞移植(allo-HSCT)誘導移植物抗宿主病(GvHD)、急性炎症性腸病等模型，為相關疾病的機制研究和臨床轉化提供支持。 同時，公司非常注重非人靈長類實驗動物福利管理。在日常非人靈長類實驗模型飼養過程中，嚴格按照AAALAC國際動物福利標準規範管理，以保證培育出高品質的非人靈長類實驗動物。2025年，順利完成AAALAC國際的現場複審評估，並得到專家組的一致好評，以優秀的成績通過現場評審。 荷瘤模型，為體內CAR-T細胞治療和腫瘤免疫產品的藥效、藥代及毒性綜合評價提供了重要支。 另外，公司持續優化呼吸系統相關動物模型。在原有哮喘模型基礎上，新增了豚鼠哮喘模型，成功篩選出針對各表型的陽性藥物；在肺纖維化模型上成功驗證了穩定有效的陽性藥物；並完善了單次打擊及二次打擊誘導的ARDS模型特點；針對能力缺陷項，進行了哮喘粘液高分泌模型、大鼠╱小鼠羥脯氨酸檢測方法的開發專題立項，進一步完善吸入相關模型，強化平台建設。 通過這些前沿動物模型的研發，助力藥物研發的全流程轉化與評估，賦能非臨床研究。 (4) 類器官平台建設 公司持續推進類器官前沿技術佈局與研發創新，以「人源多功能幹細胞生產」為基礎向多種「類器官平台」方向拓展。在盡可能保持細胞基因組穩定性的前提下，通過前沿化學重編程技術，成功誘導多個獨立個體來源的多功能幹細胞(CiPSCs)。 截至報告期末，公司自研的多功能幹細胞－心臟類器官已經充分驗證可真實反映腫瘤靶向藥物帶來的心肌毒性，公司正在積極搭建心臟類器官心肌毒性臨床前服務平台，拓寬心毒性體外評價替代方案；另外，在藥敏模型開發方面，公司已成功搭建軟組織肉瘤靶向藥藥敏平台。 資源相關制度，完善招聘、績效、薪酬等管理規範，搭建標準化人才管理體系，持續激發組織與人才活力，支公司高質量發展。 公司順利落地股權激勵計劃，精準覆蓋管理層、技術及業務骨幹等核心人才。將核心人才個人發展與企業長期利益深度綁定，強化人才歸屬感與主人翁意識，有效穩定核心團隊、凝聚發展合力。 公司圍繞業務創新、經?拓展需求，靶向引進研發、市場、管理和AI等領域骨幹人才。持續優化人才隊伍結構，充實核心人才儲備，為公司業務發展注入新生動力。截至報告期末，公司已打造一支規模達2,500餘人的適配生物醫藥前沿領域需求的高素質團隊，新增超百名核心技術骨幹，覆蓋生物分析、數據統計等關鍵領域。 （三） 產能建設 上半年，北京實驗設施完成5,000平方米擴建，本次擴建將進一步提升公司整體業務承載能力與運?通量。 廣州基地已於2025年完成竣工驗收。為進一步完善項目建設條件，公司持續推進現場各專業工程優化完善工作；2026年上半年，項目順利通過政府職能部門聯合驗收，並組織多部門完成項目各專業內部驗收確認。 於截至2026年6月30日止六個月保持相對穩定。 下表載列於所示期間按服務項目劃分的收益明細： 截至6月30日止六個月 2026年 2025年 人民幣千元 % 人民幣千元 % 非臨床研究服務 675,895 96.0 639,077 95.6 臨床試驗及相關服務 27,744 3.9 29,018 4.3 銷售實驗模型 180 0.1 480 0.1 總收益 703,819 100.0 668,575 100.0 服務成本 我們的服務成本主要括直接勞工成本、物資成本及間接成本。 本集團截至2026年6月30日止六個月的服務成本為人民幣558.9百萬元，較截至2025年6月30日止六個月的人民幣563.6百萬元減少0.8%。我們的服務成本於截至2026年6月30日止六個月保持相對穩定。 毛利及毛利率 我們的毛利指我們的收益減服務成本，而我們的毛利率指毛利佔收益的百分比。 截至2026年6月30日止六個月，毛利及毛利率分別為人民幣144.9百萬元及20.6%，相對於截至2025年6月30日止六個月，則分別為人民幣105.0百萬元及15.7%。毛利增加主要由我們非臨床研究服務毛利的增加所驅動，於報告期內，其佔我們總收益的絕大部分。毛利率增加主要是由於行業復甦影。 銷售及?銷開支 我們的銷售及?銷開支主要括與?銷以及業務開發人員有關的員工成本、辦公開支及其他開支（例如我們自有的銷售及?銷人員就業務開發活動產生的市場推廣及渠道拓展費、差旅、會議及活動開支）。 本集團截至2026年6月30日止六個月的銷售及?銷開支為人民幣16.2百萬元，較截至2025年6月30日止六個月的人民幣14.6百萬元增加10.8%。我們的銷售及?銷開支於截至2026年6月30日止六個月保持相對穩定。 一般及行政開支 我們的一般及行政開支主要括與行政及管理人員有關的員工成本、辦公開支、折舊及攤銷費用、實驗模型的費用、以權益結算為基礎的股份支付及其他開支。本集團截至2026年6月30日止六個月的一般及行政開支為人民幣144.7百萬元，較截至2025年6月30日止六個月的人民幣143.9百萬元增加0.5%。我們於截至2026年6月30日止六個月的一般及行政開支維持相對穩定。 研發開支 本集團的研發開支主要括與研發項目有關的員工成本及研發所用原材料成本。 本集團截至2026年6月30日止六個月的研發開支為人民幣42.4百萬元，較截至2025年6月30日止六個月的人民幣43.4百萬元減少2.3%。我們於2026年6月30日止六個月的研發開支維持相對穩定。 本集團截至2026年6月30日止六個月的實際稅率為8.3%（截至2025年6月30日止六個月：23.9%）。減少的主要原因是相對低稅率的生物資產公平值變動產生了巨額收益。 期內溢利 由於上述原因，我們的期內溢利由截至2025年6月30日止六個月的人民幣60.9百萬元增加1,126.8%至截至2026年6月30日止六個月的溢利人民幣747.5百萬元。我們的淨利潤率由截至2025年6月30日止六個月的9.1%上升至截至2026年6月30日止六個月的106.2%。淨利潤增加主要是由於上文所討論的生物資產公平值變動。 資本管理 本集團資本管理的主要目標是維持本集團的穩定性與增長，同時透過優化債務與權益平衡為持份爭取最高回報。本集團定期檢討及管理其資本架構，並因應經濟環境變動而適時作出調整。為了維持或重整我們的資本架構，本集團或會透過銀行貸款或發行股本或可換股債券的方式集資。 流動資金及財務資源 本集團於2026年6月30日的銀行及手頭現金（主要以人民幣計值）為人民幣823.9百萬元，較於2025年12月31日的人民幣911.9百萬元減少9.6%。本集團的銀行及手頭現金保持相對穩定。 本集團仍維持強勁的流動資金。於報告期內，本集團的資金主要源自其日常業務過程，括就非臨床研究服務向客戶收取的付款。 資本負債比率 於2026年6月30日，資本負債比率（按負債總額除以資產總額計算）為17.1%，而於2025年12月31日為14.0%。 增加的主要原因是向客戶收取的代價增加。 (i) 人民幣理財產品（按公平值計入損益計量）； (ii) 於非上市基金的投資（按公平值計入損益計量）； (iii) 按公平值計入損益的於一家非上市公司的股權投資；及 (iv) 指定為按公平值計入其他全面收益的於一家非上市公司的股權投資。 未經審核綜合財務狀況表中各項目結餘的變動已於未經審核中期財務報告附註25中披露。 本集團的按公平值計入損益的金融資產主要指中國的銀行發行並被本集團購買的理財產品。為有效利用本集團閒置資金並獲得更好的回報，本集團認購並持有各種流動性高、到期期限短、風險水平中低的理財產品。 於2024年12月31日、2025年12月31日及2026年6月30日，我們的人民幣理財產品分別約為人民幣1,396.1百萬元、人民幣1,718.3百萬元及人民幣1,558.4百萬元。該等變動均歸因於人民幣理財產品的購買及贖回情況。 於2025年12月31日 642,000 270,000 480,000 佔本集團於2025年12月31日的 總資產的百分比 6.63% 2.79% 4.96% 追加投資 450,000 期內出售╱贖回 462,000 於2026年6月30日 630,000 佔本集團於2026年6月30日的 總資產的百分比 5.82% 附註： (1) 於截至2025年12月31日止財政年度，未上市投資括中信証券股份有限公司（「中信證券」）在中國發行的期限為一年或以下的 理財產品，預期年收益率為0.1%至5.55%。金融資產的公平值大致與其成本加預期利息相若。 於截至2026年6月30日止六個月，未上市投資為中信證券在中國發行的期限為六個月或以下的理財產品，預期年收益率為 1.5%至5.15%。金融資產的公平值與其成本加預期利息相若。 (2) 未上市投資括江蘇銀行股份有限公司（「江蘇銀行」）在中國發行的期限為一年或以下的理財產品，預期年收益率為0.1%至 2.8%。金融資產的公平值大致與其成本加預期利息相若。 於截至2026年6月30日止六個月，江蘇銀行發行的理財產品毋須根據上市規則第十四章予以公告。 (3) 未上市投資括中國工商銀行股份有限公司（「工商銀行」）在中國發行的期限為六個月或以下的理財產品，預期年收益率為 1.16%至3.6%。金融資產的公平值大致與其成本加預期利息相若。 於截至2026年6月30日止六個月，工商銀行發行的理財產品毋須根據上市規則第十四章予以公告。 除上文所披露外，於2025年12月31日及2026年6月30日，本集團並無其他以公平值計量且佔本集團總資產5%或以上的重大投資。 本集團將對合作金融機構及理財產品進行徹底的背景調查及盡職調查，以確保合作金融機構符合相關資格要求本集團理財產品投資的決策及審批，應按照本集團的業務授權及審批制度進行。核心安排如下：(i) 對於新加入並有意合作的銀行或證券公司，本集團將完成機構背景盡職調查，核實相關?業執照、控股股東背景、市場聲譽及企業管治標準、歷史經?業績及資產規模等內容，以確認合作機構不存在償付風險； (ii) 對於將購買的理財產品，應依照本集團的業務授權及審批制度，遵循層級審批流程。僅於每一審批階段均確認風險可控且符合本公司相關政策要求後，投資方能實施。核准內容括產品類型（如保本型及固定收益型）、風險等級、投資方向、產品期限、產品規模及績效基準；(iii) 所有理財產品購買應在董事會核准的年度理財產品購買配額內進行。購買理財產品之前，應依照上市規則完成交易規模測試，以確認該交易是否觸發本公司的資料披露義務；及(iv) 本集團持續對理財投資活動實施常規、嚴格、有效的監控及管理，並建立了長期投後控制機制。持續追蹤各類理財投資的風險、收益及基金狀況的變化；動態評估投資活動對本集團?運資金、核心業務?運及戰略性發展的影；並及時發現潛在風險。透過全週期動態控制，本集團確保所有理財投資活動不會干擾其正常的生產經?，並始終堅持維護本公司及全體股東整體利益的核心原則。 於報告期內，本集團並無任何有關附屬公司、聯?公司及合?企業的重大收購事項及出售事項。 僱員及薪酬政策 於2026年6月30日，本集團有2,572名僱員，而彼等的薪金及津貼乃根據彼等的表現、經驗及當時的當前市場利率釐定。我們亦已投資於持續教育及培訓課程，括內部及外部培訓，以便管理人員及其他僱員提升其技能與知識。我們同時為僱員（尤其是重要僱員）提供富競爭力的薪金、方案及股權獎勵計劃。 於報告期內，員工成本總額（括董事酬金）約為人民幣288.2百萬元（2025年同期：人民幣294.6百萬元）。 未來重大投資計劃 本集團將繼續四處物色潛在的策略性投資機會，持續尋求可為本集團在產品研發、產品組合、渠道擴張抑或成本控制等方面，帶來協同效應的潛在優質標的。 或然負債 本集團截至2026年6月30日並無重大或然負債。 報告期後事件 於2026年6月30日至本報告日期，本公司並無發生任何重大期後事件。 III. 未來挑戰 1、 宏觀環境與地緣政治風險 全球宏觀經濟波動加劇，地緣政治衝突頻發及貿易保護主義升溫，可能對公司海外業務的拓展構成阻礙，並增加匯率波動導致的匯兌損失風險，進而影國際?收的穩定性。 2、 法律法規與合規運?風險 公司業務橫跨多個國家和地區，需同時遵循多地複雜的法律監管體系及行業標準。若公司未能及時適應相關法律法規的更新或出現合規疏漏，將面臨聲譽受損、業務受阻及財務業績下滑的多重挑戰。 3、 核心人才競爭與留存風險 隨著業務版圖擴張，公司對高層次管理、技術及?銷人才的需求日益迫切。然而，行業人才培養周期長、全球化競爭加劇及人力成本攀升，使得人才引進難度加大。此外，若無法構建完善的職業晉升機制，公司將面臨核心人才流失的風險，制約長遠發展。 4、 行業競爭加劇風險 當前非臨床CRO行業整體產能穩步擴張，行業參與持續完善基礎設施佈局、提升市場服務能力，行業市場化競爭持續深化。如果未來行業競爭進一步加劇，公司若未能持續強化技術壁壘、優化產能佈局與7、 新業務拓展與投入產出風險 為維持領先優勢，公司正積極拓展新服務領域及建設新設施。此類戰略擴張需要巨額資源投入，若出現組織協同不力、人才配套不足或項目推進遲緩等情況，可能導致新增產能無法轉化為實際利潤，引發資金沉澱與回收困難，拖累整體業績增長。 IV. 關於公司未來發展的討論與分析 （一） 公司發展戰略 公司以藥物非臨床評價服務為核心業務，深度依託在大分子生物藥安全性評價領域的市場龍頭地位與稀缺資源壁壘，積極拓展上下游服務能力，涵蓋藥物早期發現業務、藥物篩選業務、細胞檢定業務、臨床CRO服務、臨床檢測服務等；同時擴大實驗模型生產規模及生產能力，以鞏固獨具特色的非臨床安全性評價行業龍頭地位，構建以臨床試驗與相關服務和優質實驗模型供應為一體的產業鏈，提供一站式服務。此外，公司以市場需求為導向，積極開發滿足創新藥物需求的新技術、新方法，形成新的服務優勢；進一步提升國際化服務能力以參與全球競爭；最終建設成具有國際競爭力的綜合性CRO公司。 入，持續推進基於人工智能的工作流程優化，以提升勞動生產率和服務質量，確保服務標準的持續提升。在模型驗證方面，公司將重點推進毒性預測模型與毒理學體外替代模型的系統化開發與驗證，完成方法學優化、內部驗證與行業對標驗證，形成可用於早期毒性篩選與風險預警的標準化工具；同步遵循3R原則與國際通行驗證框架（OECD/NMPA/FDA），開展人源化細胞模型、三維類器官、器官芯片等毒理體外替代模型的研發與GLP合規驗證。通過模型開發、驗證、標準化與產業化應用的閉環建設，強化非臨床評價的科學性、前瞻性與國際認可度，為創新藥物、醫療器械及健康相關產品研發提供更高效、精準、合規的安全性評價支。 (2) 新技術新能力建設：創新驅動與技術閉環 公司將加大業務投入，不斷開發和引入新技術、新方法，以現有的藥理毒理學技術體系為基礎，不斷豐富與完善評價平台及技術體系，以滿足新靶點、新技術藥物的非臨床評價需求。具體而言： 公司將增強在耳科用藥評價、小核酸代謝產物分析等方面的新能力建設，並持續完善呼吸系統、中樞神經的疾病模型；完善藥物篩選服務能力，提供全方位生物學服務和解決方案，跟隨國內外新藥研發趨勢和熱點，提供高通量篩選和客戶專屬定制化服務，緊密伴隨客戶研發進程，建立快速高效篩選平台。 (3) 國際市場建設：全球佈局與品牌出海 國際市場開拓是公司的重要發展戰略，也是保持持續高速增長的關鍵支。公司將打通上下游鏈條，提供非臨床一站式服務，將早期研發和篩選項目導流到國內進行安全性評價（GLP業務），利用國內豐富的實驗資源和高效管理，為海外藥物研發企業提供高性價比服務。為加強海外市場推廣，公司將制定有效策略，提升銷售團隊能力，深度挖掘潛在客戶需求，完善海外市場銷售體系。同時，增強國際業務團隊建設，招聘和培訓具有國際化背景的專業人才，提升跨文化溝通和服務能力。公司致力於打造國際化品牌形象，通過優質服務贏得客戶口碑，提升品牌信譽和國際市場知名度，並利用股平台擴大海外品牌宣傳力，從而不斷鞏固和提升公司在藥物非臨床服務領域的市場份額和領先地位。 (4) 產能擴大：設施投產與人才強基 公司將進一步擴大產能，強化人員建設。首先，將推動新實驗設施的逐步投產，加速推進業務發展；其次，在人員建設方面，公司將配合業務規模的擴張，加強人才梯隊的培養與引進，確保新產能能夠迅速轉化為服務能力。通過這些綜合舉措，公司將為客戶提供更高效、更優質的服務，推動業務的高質量發展，進一步鞏固在行業內的領先地位。 秉持高質量理念，優化流程與管控體系，以精細化運?賦能研發全周期。憑藉一體化優勢精準把控風險，優化路徑並規避無效環節，切實縮短研發周期、降低成本與技術風險。助推創新藥突破瓶頸，加速成果轉化與上市進程，為全球患提供更優治療方案。 (3) 夯實運?隊伍，築牢交付保障 將臨床運?隊伍建設置於核心，打造專業化、高效率的團隊。推行精細化管控，明確權責分工，建立標準化流程與質量細則。同時搭建全周期跟督辦與履約保障體系，細化進度管控與風險預警，破除推進堵點，確保項目如期、高質交付，提升客戶滿意度。 3、 實驗模型研究 (1) 種群結構優化與規模化建設 為保障非人靈長類實驗模型的穩定供應，公司將優化非人靈長類種群結構，適當增加繁殖種群數量，以提高動物產出率。同時，公司計劃於2026年推出更多免疫細胞人源化小鼠模型，在最大化免疫缺陷小鼠模型特色的基礎上，進一步豐富實驗動物資源庫，確保各類實驗模型的充足供應，滿足日益增長的研發需求。 公司將加大創新投入，特別是在新實驗模型和類器官的建設與應用方面，積極應國家政策支持，利用類器官技術在腫瘤研究、新藥研發等方面進行創新探索。在非人靈長類領域，公司將大力開展對於老齡非人靈長類疾病模型的開發，特別是針對肥胖、糖尿病、高脂血症、動脈粥樣硬化、神經系統疾病及眼科相關疾病等領域；在小鼠模型方面，將以肝臟人源化小鼠模型為基礎服務肝臟疾病藥物開發。同時，公司還將加大對類器官平台的建設投入，進一步完善和優化現有技術，結合更多臨床資源，將開發的類器官平台推向市場，服務更多臨床研究機構，並使藥敏平台對更多腫瘤類器官展開，從而為行業提供更高效、更精準的實驗模型，助力新藥研發和臨床應用的快速發展，造福更多腫瘤患。 截至2026年6月30日，本公司董事及主要行政人員於本公司及其相聯法團（定義見證券及期貨條例第XV部）的股份、相 關股份及債權證中擁有根據證券及期貨條例第352條本公司須存置的登記冊內登記的權益或淡倉；或根據標準守則須另 行知會本公司及香聯交所的權益或淡倉如下： 於本公司股份的權益 佔相關類別 所持相關 股份的 佔股份總數的 (2) (3) (3) 董事姓名 職銜 權益性質 股份類別 股份數目 概約百分比 概約百分比 (1) 馮女士 董事長、執行董事 實益擁有人 A股 167,160,633 (L) 26.52% 22.307%配偶權益 A股 59,746,981 (L) 9.48% 7.973% 其他 A股 3,173,920 (L) 0.50% 0.424% (4) 信託受益人（酌情權益除外) H股 500,000 (L) 0.42% 0.067% 高大鵬先生 執行董事、董事會秘書、 實益擁有人 A股 263,246 (L) 0.04% 0.035%(4) 聯席公司秘書 信託受益人（酌情權益除外) H股 80,000 (L) 0.07% 0.011%孫雲霞女士 執行董事 實益擁有人 A股 2,378,967 (L) 0.38% 0.317%(4) 信託受益人（酌情權益除外) H股 60,000 (L) 0.05% 0.008% 顧良先生 執行董事 實益擁有人 A股 203,292 (L) 0.03% 0.027% (4) 信託受益人（酌情權益除外) H股 60,000 (L) 0.05% 0.008% (4) 羅樨女士 執行董事 信託受益人（酌情權益除外) H股 60,000 (L) 0.05% 0.008%李葉女士 職工董事 實益擁有人 A股 100,481 (L) 0.02% 0.013% (4) 信託受益人（酌情權益除外) H股 30,000 (L) 0.03% 0.004% 118,995,206股H股。 (4) 於2026年4月30日，各董事根據2022年H股激勵計劃獲授獎勵H股股份。根據2022年H股激勵計劃授予的獎勵的歸屬須符合公司的績效 指標和其他適用的歸屬條件。 除上述所披露外，就董事所知，截至2026年6月30日，本公司董事或主要行政人員概無於本公司或其相聯法團（定義 見證券及期貨條例第XV部）的股份、相關股份及債權證中擁有根據證券及期貨條例第XV部第7及第8分部須知會本公司 及聯交所的權益及╱或淡倉（括根據證券及期貨條例相關條文當作或視作擁有的權益及淡倉），或根據證券及期貨條 例第352條須於該條所指登記冊登記的權益及╱或淡倉，或根據標準守則須知會本公司及聯交所的權益及╱或淡倉。 主要股東於本公司股份及相關股份之權益及淡倉 據董事或本公司主要行政人員所知，截至2026年6月30日，下列人士（本公司董事及主要行政人員除外）於股份或相關股 份中擁有根據證券及期貨條例第XV部第2及第3分部須知會本公司的權益及╱或淡倉或擁有根據證券及期貨條例第336 條本公司須存置的登記冊內登記的相關類別股份5%或以上的權益或淡倉：擁有權益的 佔相關類別股份的 佔股份總數的 (1) (2) (2) 主要股東姓名╱名稱 權益性質 股份類別 股份數目 概約百分比 概約百分比 (3) 周先生 實益擁有人 A股 59,746,981 (L) 9.48% 7.97% (3) 配偶權益 A股 167,160,633 (L) 26.52% 22.31% Futu Trustee Limited 受託人 H股 13,238,580 (L) 11.13% 1.77% 附註： (1) 字母「L」指該人士於股份的好倉。字母「P」指該人士於股份中可供借出的股份。 (2) 於2026年6月30日，本公司合共有749,348,220股已發行股份，括630,353,014股A股（括本公司3,173,920股庫存股份）及 118,995,206股H股。 (3) 請參閱上述「於本公司股份的權益」分節附註(1)。 附註： (1) 北京視康前沿技術有限公司於2026年7月15日註銷。 (2) 於2026年8月26日，貴昭衍生物科技有限公司的註冊資本由人民幣15,000,000元增加至人民幣32,857,100元。因此，湯威及李明宇 的股權概約百分比同日降至29.9999%。 除本節所披露外，就本公司所深知，截至2026年6月30日，概無任何人士於股份或相關股份中擁有根據證券及期貨條 例第XV部第2及3分部規定須披露的權益或淡倉，或根據證券及期貨條例第336條本公司須於登記冊內記錄之相關類別 股份5%或以上的權益或淡倉。 2022年H股激勵計劃 本公司於2022年6月24日採納2022年H股激勵計劃。 條款概要 (a) 計劃的目的 2022年H股激勵計劃的目的為：(i)吸引及挽留核心管理團隊，充分調動僱員的積極性，促進業務的可持續發展；(ii)使僱員及股東的利益保持一致，並加強本公司及個人可持續發展的理念及企業文化；及(iii)推動本公司經?業 績的進一步提升，共同實現本公司的戰略目標。 (b) 獎勵類型 2022年H股激勵計劃提供H股的獎勵。 (c) 計劃的激勵對象 符合資格的激勵對象範圍括本集團任何成員公司的任何全職僱員（括董事、監事、高級管理層、中層管理人員、基層管理人員、核心技術人員及其他技術人員），不論彼等是否位於中國境內。 未經股東批准，本公司不得進一步授出任何會導致根據2022年H股激勵計劃（不括根據2022年H股激勵計劃已失效、註銷、沒收的獎勵股份）授出的相關H股總數超出計劃限額的獎勵。 2022年H股激勵計劃的各激勵對象概無最高獎勵限額。 (f) 歸屬期 於2022年H股激勵計劃生效期間及在所有適用法律的規限下，董事會或其代表可不時釐定待歸屬獎勵的有關歸屬標準及條件或期間。 獎勵之歸屬須滿足以下各項條件：(i)達成董事會或其授權人士全權酌情釐定的所有歸屬標準及條件；(ii)選定激勵 對象截至歸屬日期仍為合資格人士；及(iii)選定激勵對象並無被本集團任何成員公司解僱，並無被裁定破產或無力償債，亦無被裁定任何涉及欺詐、不誠實或貪污的罪行，且並無根據證券及期貨條例或其他類似性質的規則或法規被檢控或定罪。 (g) 期限 根據2022年H股激勵計劃終止條款的規定，2022年H股激勵計劃的期限自採納日期（2022年6月24日）10年。 2022年H股激勵計劃的剩餘年期約為6年。 (h) H股價格的確定基準 2022年H股激勵計劃項下並無H股的購買價格。 有關授予日期、歸屬期、報告期內授予、歸屬、失效、沒收或註銷的獎勵股份變動情況以及於2026年6月30日尚未歸屬 獎勵股份數目的詳情如下： 於2026年 於報告期內 於2026年 1月1日 於報告期內 於報告期內 於報告期內 已被沒收或 6月30日 H股於緊接尚未歸屬的 授出的 已歸屬的 已失效的 註銷的 尚未歸屬的 獎勵股份的 授予日期前的承授人姓名或類別 與本公司的關係 獎勵股份 獎勵股份 獎勵股份 獎勵股份 獎勵股份 獎勵股份 授予日期 收市價 歸屬期╱日期 （元） 本公司董事 馮宇霞 董事長兼執行董事 –500,000–––500,000 2026年4月30日 23.260 –高大鵬 執行董事、 –80,000–––80,000 2026年4月30日 23.260 –董事會秘書、 聯席公司秘書 孫雲霞 執行董事 –60,000–––60,000 2026年4月30日 23.260 –顧良 執行董事 –60,000–––60,000 2026年4月30日 23.260 –羅樨 執行董事 –60,000–––60,000 2026年4月30日 23.260 – 李葉 職工董事 –30,000–––30,000 2026年4月30日 23.260 – 本公司附屬公司的董事 Dalin Yao 董事 –300,000–––300,000 2026年4月30日 23.260 –Yunkui Guo 董事 –50,000–––50,000 2026年4月30日 23.260 –本公司高級管理層 –30,000–––30,000 2026年4月30日 23.260 –（合共1人） 總計（合共12人） – 1,430,000 – – – 1,430,000 附註： 1. 報告期內並未歸屬任何獎勵，因此，2022年H股激勵計劃不適用於緊接歸屬前的加權平均收市價。關於授予日獎勵的公平值，請參閱 未經審核中期財務報告附註21。 2. 於2026年4月30日授出的獎勵股份的歸屬日期如下： 歸屬日期 歸屬比例 首個歸屬日期 授予日期的首個週年日 40% 第二個歸屬日期 授予日期的第二個週年日 40% 第三個歸屬日期 授予日期的第三個週年日 20% 倘歸屬日期為非?業日，歸屬日期應為H股停牌或停止交易後的一個?業日。 3. 根據2022年H股激勵計劃授予的獎勵股份的歸屬條件須符合本公司截至2026年、2027年及2028年12月31日止三個財政年度的績效指 標條件、達成個人評估指標、經選定激勵對象未違反適用法律法規、不存在任何限制根據適用法律法規歸屬獎勵的條件以及其他適用 歸屬條件後方可歸屬。詳情請參閱本公司日期為2026年4月30日的公告。 4. 概無承授人被授予超過已發行股本總額的1%的股份獎勵。 5. 經考慮各承授人的職位、任期、貢獻、責任以及其在本集團日常及一般業務過程中的作用後，釐定所授予獎勵股份的數目。 (b) 獎勵類型 2026年A股限制性股票激勵計劃提供A股受限制股份（「A股受限制股份」）的獎勵。 (c) 管理 鑒於A股受限制股份將由承授人直接持有，於A股受限制股份獲解鎖後，承授人可根據2026年A股限制性股票激勵計劃就彼等各自的已解鎖A股受限制股份自行作出決策。 (d) 激勵對象的範圍 本公司（含控股子公司）核心技術（業務）骨幹（不括公司獨立董事、單獨或合計持有公司5%以上股份的股東或 實際控制人及其配偶、父母、子女）。 (e) 股份來源 2026年A股限制性股票激勵計劃項下的A股受限制股份為本公司從二級市場回購的公司A股普通股。 (f) 各激勵對象的股份最高數目及最高獎勵 於2026年6月4日，本公司2025年年度股東會批准了向283名激勵對象授予3,167,300股A股受限制股份。同日，由於3名激勵對象不再符合激勵對象資格，董事會議決向餘下的280名合資格激勵對象授予3,162,300股A股受限制股份。在後續辦理A股受限制股份認購資金繳納過程中，有42名激勵對象因個人原因全部或部分放棄其獲授的A股受限制股份，合計涉及放棄股數526,000股。因此，2026年A股限制性股票激勵計劃實際授予的激勵對象人數為238人，2026年A股限制性股票激勵計劃項下的2,636,300股A股受限制股份乃授予激勵對象，涉及的目標股份種類為人民幣A股普通股，約佔截至本報告日期本公司已發行股本總額的0.35%。 根據2026年A股限制性股票激勵計劃向任何特定激勵對象授出的A股受限制股份數量不超過本公司於激勵計劃草案公告日期的股本總額的1%。 2026年A股限制性股票激勵計劃於2025年年度股東會上獲批准。授予日為2026年6月4日。有關授予詳情，請參閱本公司日期為2026年6月4日的公告。 2026年7月22日，公司2026年A股限制性股票激勵計劃授予的受限制股份在中國證券登記結算有限責任公司上海分公司完成授予登記手續，並於2026年7月23日收到其出具的《證券變更登記證明》《過戶登記確認書》，向238名 激勵對象授予登記的A股受限制股份數量為2,636,300股A股受限制股份。 (i) 限售期及歸屬期 根據2026年A股限制性股票激勵計劃授予的受限制股份限售期分別為自激勵對象獲授的受限制股份授予登記完成之日12個月、24個月及36個月。激勵對象根據2026年A股限制性股票激勵計劃獲授的A股受限制股份在解除限售前不得轉讓、用於擔保或償還債務。激勵對象因獲授的尚未解除限售的受限制股份而取得的資本公積轉增股本、派發股份紅利、股份拆細等股份同時按本激勵計劃進行鎖定。 2026年A股限制性股票激勵計劃項下的未獲行使受限制股份的歸屬期須按照以下歸屬期予以歸屬：(i)受限制股份總數的40%自授出登記完成日期12個月期限屆滿後的第1個交易日開始而於授出登記完成日期24個月期限的最後一個交易日止歸屬；(ii)受限制股份總數的40%自授出登記完成日期24個月期滿後的第1個交易日開始而於授出登記完成日期36個月期限的最後一個交易日止歸屬；及(iii)受限制股份總數的20%自授出登記完成日期36個月期限屆滿後的第1個交易日開始而於授出登記完成日期48個月期限的最後一個交易日止歸屬。 限售期滿後，公司為滿足解除限售條件的激勵對象辦理解除限售事宜，未滿足解除限售條件的激勵對象持有的受限制股份由公司回購註銷，受限制股份解除限售條件未成就時，相關權益不得遞延至下期。 股票交易總量）每股人民幣38.33元的50%，為每股人民幣19.17元；或(ii) 2026年A股限制性股票激勵計劃的公告前120個交易日A股股票交易均價（前120個交易日A股股票交易總額╱前120個交易日A股股票交易總量）每股人民幣35.47元的50%，為每股人民幣17.74元。 若在本激勵計劃公告當日至激勵對象完成受限制股份登記期間，公司有資本公積轉增股本、派送股票紅利、股份拆細、配股、縮股或派息等事項，應對受限制股份的授予價格進行相應的調整。 由於在完成A股受限制股份授予登記之前，公司已實施完畢每股派發現金紅利人民幣0.12元的2025年年度利潤分配方案，因此本激勵計劃A股受限制股份的授予價格最終確定為每股人民幣19.05元。 2026年A股限制性股票激勵計劃的承授人名單 2026年A股限制性股票激勵計劃授予的受限制股份在各激勵對象間的分配情況如下表所示：於報告期內 於2026年 已失效的╱ 於2026年 1月1日 於報告期內 已被沒收的╱ 6月30日 A股受限制 緊接授予 A股受限制持有的 報告期獲授的 已歸屬的 已被註銷的 尚未歸屬的A股 股份的 日期前的 股份的承授人姓名 A股受限制股份 A股受限制股份 A股受限制股份 A股受限制股份 受限制股份 授予日期 A股收市價 授予價格 歸屬期╱日期 （人民幣元╱股）（人民幣元╱股） 核心技術（業務）骨幹（238人） – 2,636,300 – – 2,636,300 2026年6月4日 33.71 19.05 –截至2026年6月30日，本公司並無持有任何H股作為庫存股份，惟其持有3,173,920股A股作為庫存股份（擬作股權激勵 之用）。 於報告期內，本公司或其任何附屬公司概無購買、贖回或出售任何本公司的上市證券（括出售庫存股份（定義見上市 規則））。 遵守企業管治守則 本公司已採納企業管治守則所載的原則及守則條文，並於截至2026年6月30日止六個月一直遵守適用的守則條文。 董事會將不時審查及檢討本公司的企業管治常規與運作，以符合上市規則的相關條文。 遵守標準守則 本公司已就董事進行證券交易採納一套操守守則，其條款不遜於標準守則所載之規定標準。經向全體董事作出具體查 詢後，全體董事已確認彼等於截至2026年6月30日止六個月一直遵守標準守則。 審核委員會 審核委員會由三名成員組成，彼等均為獨立非執行董事，即陽昌雲先生（主席）、楊福全先生及張帆先生，其書面職權 範圍符合上市規則第3.21條的規定。 審核委員會已考慮及審閱本集團採納的會計原則及常規，並已與管理層討論有關內部控制、風險管理及財務報告的事 宜，括審閱本集團截至2026年6月30日止六個月的未經審核簡明綜合中期財務業績。審核委員會認為截至2026年6月 30日止六個月的中期財務業績已遵照有關會計準則、規則及規例，並已作出適當披露。 重大訴訟及仲裁 截至2026年6月30日止六個月，本集團並無任何重大訴訟或仲裁。 於2026年8月13日，顧良先生不再擔任本公司全資附屬公司蘇州昭衍醫藥科技有限公司的總經理，該公司於同日註銷。 (iii) 高級管理層變更 截至2026年6月30日止六個月，並無任何高級管理層變更。 截至2026年6月30日止六個月，本公司的僱員及薪酬政策並無任何變動。於報告期內對本集團僱員及薪酬政策的檢討載於本報告「管理層討論及分析－II.財務回顧－僱員及薪酬政策」。 除以上所披露外，報告期內，本公司董事及主要行政人員的資料並無根據上市規則第13.51B(1)條規定須予披露的變 更。 全球發售所得款項用途 本公司H股於2021年2月26日在香聯交所上市，且招股章程所述的超額配股權已於2021年3月19日獲部分行使，涉及 合共40,800股H股由本公司於2021年3月24日按每股H股151.00元的價格發行及配發的H股。本公司就進行全球發售 及行使超額配股權取得所得款項淨額約6,373.6百萬元（相當於約人民幣5,285.2百萬元）（經扣除有關進行全球發售及 行使超額配股權的銷佣金及其他估計開支）（「所得款項淨額」）。 經考慮本公司日期為2022年4月28日、2023年8月30日及2024年12月20日有關建議更改所得款項淨額用途的公告中所 述的原因，為更好地利用本集團的財務資源並抓住有利的投資機會，董事會已審查所得款項淨額的使用計劃，並決定 重新分配部分所得款項淨額。 截至2025年12月31日止年度結轉的尚未動用所得款項淨額約為人民幣2,399.2百萬元。截至2026年6月30日，該等所得 款項淨額已按照招股章程及本公司上述公告所載的所得款項淨額用途進行分配及動用，並將繼續按照該等用途分配及 動用。 自本公司H股於香聯交所上市之日（即2021年2月26日）直至2026年6月30日止期間，本公司已將人民幣2,992.8百萬 (i) 翻新我們於蘇州的現有實驗室及 7.9 417.5 16.0 16.0 – – 實驗模型設施 (ii) 在蘇州興建新設施的基礎設施 1.7 89.8 36.7 36.7 – – (iii) 購買尖端設備及實驗室技術以及 5.5 290.7 5.0 5.0 – – 投資新的定制化實驗模型的研發 (iv) 提升蘇州設施的具有國際背景的 0.9 47.6 – – – – 技術及科研能力 (i) 優化北加州的現有設施及服務團 7.6 401.7 401.7 203.8 17.3 197.9 2028年年底前隊 (ii) 投資Biomere的業務開發工作、 2.4 126.8 350.0 149.7 – 200.3 2028年年底前擴充服務團隊及升級實驗室設備 (C) 進一步擴大我們於中國的設施網絡及 39.0 2,061.3 1,264.3 277.4 16.0 986.9服務能力 (i) 建設新廣州設施一期，以專注於 17.0 898.5 500.0 223.0 14.1 277.0 2027年年底前廣州的非GLP及符合GLP的非臨 床研究 (ii) 在重慶建設新實驗室、實驗模型 17.0 898.5 500.0 12.0 – 488.0 2028年年底前繁殖設施及臨床?運設施的一期 工程 (iii) 提升我們廣州及重慶設施的技術 2.6 137.4 137.4 42.4 1.9 95.0 2028年年底前及科研能力 (iv) 發展尖端實驗室及實驗模型技術 2.4 126.9 126.9 – – 126.9 2028年年底前臨床試驗及相關服務 (i) 僱用約220名經驗豐富的臨床試 0.6 31.7 8.4 8.4 – – 驗操作專業人員（須至少持有學 士學位，並於臨床手術、醫學、 質量控制、統計分析及臨床樣本 分析方面至少擁有兩年工作經 驗），專注於早期臨床試驗項目 (ii) 投資於業務發展以不斷發展臨床 0.4 21.2 – – – – 試驗業務 (iii) 採購用於臨床試驗及相關服務 4.0 211.4 24.7 24.7 – – （如生物分析服務）的新設備、技 術、系統、數據庫及基礎設施， 以加強我們的服務質量及提升客 戶體驗 研究組織及╱或(iii)中國及海外的實驗 模型生產設施的潛在收購提供資金 (F) ?運資金及一般企業用途 10.0 528.5 528.5 375.4 73.5 153.1 總計 100.0 5,285.2 5,285.2 2,992.8 106.8 2,292.4 董事長 馮宇霞女士 香，2026年8月28日 毛利 4(b) 144,893 104,995 其他收益及虧損淨額 5 79,139 82,919 生物資產公平值變動產生的收益 795,116 94,977 銷售及?銷開支 (16,192) (14,609) 一般及行政開支 (144,650) (143,941) 研發開支 (42,449) (43,446) 經?溢利 815,857 80,895 財務成本 6(a) (614) (776) 除稅前溢利 6 815,243 80,119 所得稅開支 7 (67,724) (19,187) 期內溢利 747,519 60,932 期內其他全面收益（稅後） 不會重新分類至損益的項目： －按公平值計入其他全面收益（「按公平值計入其他全面收益」）的權益投資－公平值儲備變動淨額（不可劃轉） – – 隨後可能重新分類至損益的項目： －換算海外業務的財務報表產生的匯兌差額 (12,949) (2,334) (12,949) (2,334) 期內全面收益總額 734,570 58,598 期內溢利 747,519 60,932 以下各項應佔期內全面收益總額： 本公司權益股東 734,569 58,598 非控股權益 1 – 期內全面收益總額 734,570 58,598 每股盈利 8 基本（人民幣元） 1.00 0.08 攤薄（人民幣元） 1.00 0.08 按公平值計入其他全面收益的金融資產 80,940 80,940 按公平值計入損益（「按公平值計入損益」）的金融資產 11 737,835 639,992存款證及定期存款 671,223 1,501,137 其他非流動資產 12 23,776 18,102 遞延稅項資產 22(b) 35,858 39,677 4,323,488 4,419,672 流動資產 存貨 13 177,221 202,657 合同成本 14 769,560 589,311 生物資產 10 915,464 620,283 合同資產 15(a) 114,873 135,920 貿易應收款項及應收票據 16 198,150 196,590 預付款項及其他應收款項 17 93,967 95,731 存款證及定期存款 1,558,416 1,718,323 按公平值計入損益的金融資產 11 1,850,964 791,567 銀行及手頭現金 18 823,935 911,854 6,502,550 5,262,236 流動負債 貿易應付款項 19 51,554 73,958 合同負債 15(b) 1,311,626 854,240 其他應付款項 20 211,209 195,569 租賃負債 20,325 20,171 應付所得稅 22(a) 10,657 16,650 1,605,371 1,160,588 流動資產淨值 4,897,179 4,101,648 245,321 195,969 淨資產 8,975,346 8,325,351 資本及儲備 股本 24 749,348 749,477 儲備 8,225,626 7,575,503 本公司權益股東應佔權益總額 8,974,974 8,324,980 非控股權益 372 371 權益總額 8,975,346 8,325,351 期內溢利 ––––––747,518747,518 1747,519 其他全面收益 – – – – (12,949) – – (12,949) – (12,949) 全面收益總額 – – – – (12,949) – 747,518 734,569 1 734,570 發行員工持股計劃附註(21) – (34,434) 34,434 – – –––––註銷庫存股份附註(24) (129) (4,058) 4,187 – – ––––– 確認以股份為基礎的付款附註(21) – 4,856 – – – – – 4,856 – 4,856確認與以股份為基礎的付款有關的稅務影 – 80––––– 80 – 80就上年度宣派的股息 – – 30 – – – (89,541) (89,511) – (89,511) 於2026年6月30日的結餘 749,348 5,204,110 (191,920) 167,794 (9,059) 26,299 3,028,402 8,974,974 372 8,975,346 其他全面收益 – – – – (2,334) – – (2,334) – (2,334) 全面收益總額 – – – – (2,334) – 60,932 58,598 – 58,598 就股份激勵計劃所持股份 – – (10,335) – – – – (10,335) – (10,335)就上年度宣派的股息 – – – – – – (22,385) (22,385) – (22,385) 於2025年6月30日的結餘 749,477 5,237,666 (230,900) 167,794 12,293 34,850 2,133,516 8,104,696 370 8,105,066 經?活動產生的現金淨額 456,947 148,751 投資活動 收購人民幣理財產品的付款 (1,805,000) (1,058,000) 投資非上市基金的付款 (69,000) (59,800) 購買物業、廠房及設備 (65,178) (86,026) 購買生物資產 (335,186) – 購買無形資產 (1,010) (3,278) 收購存款證及定期存款的付款 (722,690) (266,385) 出售人民幣理財產品的所得款項 1,978,976 967,268 出售存款證及定期存款的所得款項 521,232 62,175 自非上市基金收取的分紅 5,374 8,996 出售物業、廠房及設備的所得款項 17 37 已收與資產有關的政府補助 267 14,022 投資活動所用的現金淨額 (492,198) (420,991) 融資活動 發行受限制股份的所得款項 50,222 – 就股份激勵計劃所持股份 – (10,335) 已付股息 (75,262) – 已付租金的資本部分 (10,454) (17,622) 已付租金的利息部分 (132) (223) 融資活動所用的現金淨額 (35,626) (28,180) 匯率變動對現金及現金等價物的影 (17,042) (2,551) 現金及現金等價物減少淨額 (87,919) (302,971) 於1月1日的現金及現金等價物 911,854 965,203 2. 編製基準 中期財務報告乃根據香聯交所證券上市規則適用披露條文，並按照國際會計準則理事會（「國際會計準則理事會」）頒佈的國際會計準則（「國際會計準則」）第34號中期財務報告的規定而編製。於2026年8月28日獲授權發行。 除預期將於2026年年度財務報表內反映之會計政策變動外，編製中期財務報告採納的會計政策與2025年年度財務報表所採納相同。任何會計政策變動的詳情載於附註3。 在編製符合國際會計準則第34號的中期財務報告，管理層須以於年初至今的基準作出對政策應用以及資產及負債、收入及支出的報告數額構成影的判斷、估計和假設。實際結果可能有別於該等估計。 中期財務報告括簡明綜合財務報表及節選解釋附註。附註括對了解自2025年年度財務報表以來本集團財務狀況及表現變動屬重要的事件及交易說明。中期簡明綜合財務報表及其附註並無含根據國際財務報告準則（「國際財務報告準則」）編製全套財務報表所要求的全部資料。 作為比較資料載入中期財務報告的截至2025年12月31日止財政年度的財務資料並不構成本公司於該財政年度的法定年度綜合財務報表，但源自該等財務報表。 國際財務報告會計準則之年度改進－以下各項的修訂本： 國際財務報告準則第1號首次採用國際財務報告準則； 國 際財務報告準則第7號金融工具：披露及其隨附之國際財務報告準則第7號實施指南；國際財務報告準則第10號綜合財務報表；及 國際會計準則第7號現金流量表 上述轉變概無對本期間本集團業績及財務狀況的編製或呈列方式產生重大影。本集團並無應用任何於本會計期間尚未生效的新訂準則或詮釋。 4. 收益及分部報告 (a) 收益 本集團主要從事向醫藥及生物技術公司提供藥物非臨床安全性評價服務。有關本集團主要業務的進一步詳情於附註4(b)披露。國際財務報告準則第15號範圍內的客戶合同收益按主要服務項目劃分的分類如下：截至2026年 截至2025年 6月30日 6月30日 止六個月 止六個月 人民幣千元 人民幣千元 提供服務： 非臨床研究服務 675,895 639,077 臨床試驗及相關服務 27,744 29,018 銷售貨品： 銷售實驗模型 180 480 (b) 分部報告 本集團按業務線管理業務。本集團採取與向本集團最高行政管理人員進行內部匯報一致的方式進行資源分配及表現評估，並已呈列下列三個可報告分部。本集團並無合併?運分部以形成下列可報告分部。 ? 非臨床研究服務 本集團現時在中國及美利堅合眾國（「美國」）提供廣泛的非臨床研究服務，括(i)藥物安全性評價；(ii)藥代動力學（「藥代動力學」）研究；及(iii)藥理及藥效學研究。 ? 臨床試驗及相關服務 該等服務括(i)臨床合同研究組織服務；及(ii)生物分析服務。 ? 銷售實驗模型 本集團從事設計、研製、繁殖及銷售實驗模型（目前括非人靈長類動物及嚙齒類動物）。 收益及開支參考該等分部產生的銷售額及開支分配至可報告分部。報告分部業績使用毛利作為計量方式。分部間銷售參考就類似訂單向外部人士收取的價格來定價。 本集團的其他?運收入及開支（例如其他收益及虧損淨額及生物資產公平值變動產生的收益與銷售及行政開支）以及資產及負債並非根據個別分部計量。因此，並無呈列分部資產及負債或資本開支、利息收入及利息開支的相關資料。 按收益確認時間劃分的客戶合同收益及為資源分配及評估分部表現目的而向本集團最高行政管理人員提供有關本集團可報告分部之資料載列如下。 研究服務 相關服務 實驗模型 總計 人民幣千元 人民幣千元 人民幣千元 人民幣千元 按收益確認時間劃分 時間點 675,895 4,100 180 680,175 隨著時間的推移 – 23,644 – 23,644 來自外部客戶的收益 675,895 27,744 180 703,819 分部間收益 – – 206,070 206,070 可報告分部收益 675,895 27,744 206,250 909,889 可報告分部毛利 136,150 2,990 9,869 149,009 研究服務 相關服務 實驗模型 總計 人民幣千元 人民幣千元 人民幣千元 人民幣千元 按收益確認時間劃分 時間點 639,077 4,128 480 643,685 隨著時間的推移 – 24,890 – 24,890 來自外部客戶的收益 639,077 29,018 480 668,575 分部間收益 1,249 – 158,955 160,204 可報告分部收益 640,326 29,018 159,435 828,779 可報告分部毛利 99,751 3,545 6,640 109,936 (ii) 可報告分部毛利的對賬 截至2026年 截至2025年 6月30日 6月30日 止六個月 止六個月 人民幣千元 人民幣千元 可報告分部毛利 149,009 109,936 對銷分部間毛利 (4,116) (4,941) 綜合毛利 144,893 104,995 截至2026年 截至2025年 6月30日 6月30日 止六個月 止六個月 人民幣千元 人民幣千元 中國 522,129 416,564 其他 181,690 252,011 703,819 668,575 指定非流動資產的地區位置按資產實際所在地點（就物業、廠房及設備以及生物資產而言）劃分，而就無形資產及商譽而言，按其獲分配的經?地點劃分。 於2026年 於2025年 6月30日 12月31日 人民幣千元 人民幣千元 中國 2,564,164 1,919,270 美國 209,692 220,554 2,773,856 2,139,824 匯兌虧損淨額 (12,517) (2,984) 出售物業、廠房及設備的（虧損）╱收益淨額 (301) 108 按公平值計入損益的金融資產的收益 5,584 13,135 按公平值計入損益的金融資產的公平值變動 42,920 12,042 其他 244 112 79,139 82,919 6. 除稅前溢利 除稅前溢利經扣除╱（計入）以下各項後得出： (a) 財務成本 截至2026年 截至2025年 6月30日 6月30日 止六個月 止六個月 人民幣千元 人民幣千元 租賃負債利息 614 776 614 776 薪金、工資及其他福利 258,129 269,603 定額供款退休計劃供款 25,223 25,016 以權益結算以股份為基礎的付款開支 4,856 – 288,208 294,619 本公司及於中國成立的本集團附屬公司的僱員參加當地政府機構管理的定額供款退休福利計劃 。據此 ，這些公司必須按僱員基本薪金的一定比率向該計劃供款 。本集團於美國亦設有定額供款計劃（括聯邦保險捐款法稅項及401(k)儲蓄計劃）。據此， 於美國成立的附屬公司須按僱員薪金的一定比率向該計劃供款，惟須受若干供款限額所限。 除上述供款外，本集團無其他義務支付其他退休福利。 無形資產攤銷 5,753 5,460 折舊費用 －自有物業、廠房及設備 54,281 54,386 －使用權資產 15,059 16,673 確認╱（轉回）預期信貸虧損 6,318 (5,391) 非流動資產值虧損 – 10,469 存貨成本 289,805 248,905 7. 於綜合損益及其他全面收益表的所得稅 截至2026年 截至2025年 6月30日 6月30日 止六個月 止六個月 人民幣千元 人民幣千元 即期稅項 期內撥備 20,369 17,901 遞延稅項 暫時差額之來源及撥回 47,355 1,286 67,724 19,187 於1月1日的已發行普通股 749,477,334 749,477,334 註銷庫存股份 (129,114) – 回購普通股的影 (3,173,920) – 於6月30日的普通股加權平均數 746,174,300 749,477,334 上文所示就計算每股基本盈利而言的普通股加權平均數已予追溯調整，以反映根據紅股發行而發行股份的影。 (b) 每股攤薄盈利 每股攤薄盈利乃根據本公司權益股東應佔溢利人民幣747,518,000元（截至2025年6月30日止六個月：溢利人民幣60,932,000元）及下文計算的普通股加權平均數（經攤薄）計算：截至2026年 截至2025年 6月30日 6月30日 止六個月 止六個月 於6月30日的普通股加權平均數 746,174,300 749,477,334 於6月30日的普通股加權平均數（經攤薄） 746,174,300 749,477,334 於2026年 於2025年 6月30日 12月31日 人民幣千元 人民幣千元 非流動資產 －用於繁殖的非人靈長類動物 1,322,663 668,348 －用於繁殖的嚙齒類動物 104 44 1,322,767 668,392 流動資產 －用於非臨床研究的非人靈長類動物 915,177 620,250 －用於非臨床研究的嚙齒類動物 287 33 915,464 620,283 2,238,231 1,288,675 於2025年1月1日 383,129 685,770 1,068,899 因採購╱養殖增加 – 39,970 39,970 繁殖成本* – 38,090 38,090 因出售減少 – (366,122) (366,122) 因死亡減少 (575) (5,930) (6,505) 生物資產的公平值變動 119,001 395,265 514,266 轉移 166,793 (166,793) – 於2025年12月31日 668,348 620,250 1,288,598 因採購╱養殖增加 335,186 – 335,186 繁殖成本* – 19,283 19,283 因出售減少 – (196,306) (196,306) 因死亡減少 (1,130) (2,907) (4,037) 生物資產的公平值變動 336,075 459,041 795,116 轉移 (15,816) 15,816 – 於2026年6月30日 1,322,663 915,177 2,237,840 附註： * 非人靈長類動物的繁殖成本主要括飼料成本、員工成本、折舊及攤銷費用以及水電費。繁殖非人靈長類動物所產生 的繁殖成本已於損益中扣除。 於生物資產特性（括年齡、性別、健康狀況、可繁殖年期等）的調整因素。 有關第三層級公平值計量的資料： 不可觀察輸入數據 公平值層級 估值方法 輸入數據 與公平值之間的關係 第三層級 市場法及 非人靈長類動物實驗模型的 市場價格越高， 折舊重置成本法 市場價格 公平值越高 於2026年6月30日，3至5歲非人靈長類動物實驗模型的平均市場價格為每頭人民幣150,000元。 非人靈長類動物的估計公平值由於市場價格的上漲╱下降而上漲╱下降。於2026年6月30日，如果市場價格上漲╱下降10%，生物資產的估計公平值將增長╱減少人民幣223,784,000元（2025年12月31日：人民幣128,860,000元）。 生物資產的公平值變動於綜合損益及其他全面收益表「生物資產公平值變動產生的收益」呈列。 737,835 639,992 流動資產 人民幣理財產品 1,558,416 1,718,323 2,296,251 2,358,315 12. 其他非流動資產 於2026年 於2025年 6月30日 12月31日 人民幣千元 人民幣千元 收購物業、廠房及設備的預付款項 22,433 13,555 其他 1,343 4,547 23,776 18,102 減：存貨撇減 (4,548) (6,152) 177,221 202,657 截至2026年6月30日止六個月，本集團已確認為開支並計入綜合損益表的存貨金額為人民幣289,805,000元（截至2025年6月30日止六個月：人民幣248,905,000元）。 14. 合同成本 於2026年 於2025年 6月30日 12月31日 人民幣千元 人民幣千元 履行合同的成本 818,954 650,357 減：合同成本撇減 (49,394) (61,046) 769,560 589,311 減：虧損撥備 (577) (683) 114,873 135,920 合同資產主要與本集團已完成但尚未開票收取項目代價的權利有關。合同資產將於有關權利成為無條件時轉為貿易應收款項。 (b) 合同負債 於2026年 於2025年 6月30日 12月31日 人民幣千元 人民幣千元 交付服務的預收款項 1,311,626 854,240 截至2026年 截至2025年 6月30日 6月30日 止六個月 止六個月 人民幣千元 人民幣千元 期內確認的計入期初合同負債的收益 339,937 324,262 本集團通常於提供非臨床研究服務予客戶前收取預付款項。合同負債指本集團就已向客戶收取預收款項而向客戶交付服務的義務。合同負債預計於三年內確認為收入。 168,104 181,128 應收票據 30,046 15,462 198,150 196,590 基於發票日期的貿易應收款項扣除虧損撥備後的賬齡分析如下： 於2026年 於2025年 6月30日 12月31日 人民幣千元 人民幣千元 一年內 98,771 116,419 一至兩年 30,874 33,692 兩至三年 28,691 20,627 超過三年 9,768 10,390 168,104 181,128 貿易應收款項主要於票據日期30天到期。 按金 4,604 5,739 可收回所得稅 6,903 7,124 其他 16 72 93,967 95,731 減：虧損撥備 – – 93,967 95,731 所有預付款項及其他應收款項預計於一年內收回或確認為開支。 18. 銀行及手頭現金 於2026年 於2025年 6月30日 12月31日 人民幣千元 人民幣千元 銀行現金 823,935 911,854 計入綜合財務狀況表的銀行及手頭現金 823,935 911,854 減：受限制存款 – – 計入綜合現金流量表的現金及現金等價物 823,935 911,854 於2026年 於2025年 6月30日 12月31日 人民幣千元 人民幣千元 一年內 48,495 70,169 一至兩年 3,059 3,789 51,554 73,958 於2026年6月30日，本集團所有貿易應付款項預期將於一年內償還或按要求支付。 應付其他稅項 14,563 6,859 就僱員根據股份激勵計劃認購本公司受限制股份已收的代價 50,222 –其他 4,419 2,709 211,209 195,569 所有其他應付款項預期將於一年內清償或於要求時償還。 21. 以權益結算以股份為基礎的交易 於2022年6月24日，本公司2021年年度股東會批准了H股激勵計劃（「2022年H股激勵計劃」）。根據2022年H股激勵計劃，本公司將透過指定的受託人以市場交易的方式回購H股，所購買H股將用於獎勵合資格僱員。 於2026年4月30日，本公司根據2022年H股激勵計劃授予本集團12名管理人員1,430,000股H股。激勵對象有權以每股人民幣零元的價格認購本公司的受限制股份。 於2026年6月4日，本公司2025年年度股東會批准了受限制股份獎勵計劃（「2026年A股限制性股票激勵計劃」）。 本公司根據2026年A股限制性股票激勵計劃授予本集團僱員2,636,300股受限制股份。激勵對象有權以每股人民幣19.05元的價格認購本公司的受限制股份。受限制股份的登記於2026年7月22日完成。 根據上述計劃的條款，受限制股份的數目及回購價格將根據本公司股息分配決議案進行調整。 授予董事的受限制股份： －於 2026年4月30日根據2022年H股 790,000 績效及服務期限條件均 1至3年激勵計劃 適用（附註(i)） 授予僱員的受限制股份： －於 2026年4月30日根據2022年H股 640,000 績效及服務期限條件均 1至3年激勵計劃 適用（附註(i)） －於 2026年6月4日根據2026年A股 2,636,300 績效及服務期限條件均 1至3年限制性股票激勵計劃 適用（附註(ii)） 授出的受限制股份總數 4,066,300 附註： (i) 受限制股份將於三年內分期歸屬，於授予日後的第一個、第二個及第三個週年日後的第一個交易日，將分別歸屬受限 制股份總數的40%、40%及20%，前提是經參考本集團的財務業績以及董事及僱員的服務年限及個人績效後滿足歸屬條件。 (ii) 受限制股份將於三年內分期歸屬，於登記授予日後的第一個、第二個及第三個週年日後的第一個交易日，將分別歸屬 受限制股份總數的40%、40%及20%，前提是經參考本集團的財務業績以及僱員的服務年限及個人績效後滿足歸屬條件。 期初尚未行使 – – 期內授出 4,066,300 – 期末尚未行使 4,066,300 – 於2026年4月30日及2026年6月4日授予的受限制股份的價值分別為每股人民幣18.83元及人民幣14.37元，此乃於授予日普通股的市場價格與向僱員收到的所得款項之間的差額。 (b) 以股份為基礎的付款開支 截至2026年6月30日止六個月，本集團已確認以股份為基礎的付款開支人民幣4,856,000元（截至2025年6月30日止六個月：人民幣0元）。 22. 財務狀況表中的所得稅 (a) 財務狀況表中的即期稅項指： 截至2026年 截至2025年 6月30日 6月30日 止六個月 止六個月 人民幣千元 人民幣千元 於1月1日的應付所得稅結餘淨額 9,526 19,173 期內撥備 20,369 17,901 已付所得稅 (26,141) (38,649) 於6月30日的應付所得稅結餘淨額 3,754 (1,575) 呈列為： 計入預付款項及其他應收款項的可收回所得稅（附註17） (6,903) (10,674)應付所得稅 10,657 9,099 遞延稅項資產 35,858 39,677 遞延稅項負債 (165,382) (121,806) (129,524) (82,129) 23. 股息 (a) 中期股息 本公司董事並不建議派付截至2026年6月30日止六個月的任何中期股息（截至2025年6月30日止六個月：人民幣零元）。 (b) 過往財政年度應佔應付予本公司權益股東的股息（於報告期批准）於2026年6月4日，本公司的2025年溢利分派計劃於本公司2025年年度股東會獲批准如下： 向於釐定股東符合2025年溢利分派計劃資格的記錄日期的股東分派股息每股普通股人民幣0.12元（含稅）。 根據上述2025年溢利分派計劃，截至2026年8月，本公司已完成派付總股息。 24. 股本 股份數目 金額 人民幣千元 已發行普通股： 於2025年1月1日 749,477,334 749,477 於2025年12月31日 749,477,334 749,477 註銷庫存股份 (129,114) (129) － 第二層級估值： 使用第二層級輸入數據（即不符合第一層級的可觀察輸入數據）而未使用重要的不可觀察輸入數據計量公平值。不可觀察輸入數據指無法提供市場數據的輸入數據。 － 第三層級估值： 使用重要的不可觀察輸入數據計量公平值。 (b) 按公平值計量的金融資產 下表列示於報告期末按經常性基準計量的本集團金融工具公平值。 於2026年 於2025年 6月30日 12月31日 金融資產 的公平值 的公平值 公平值層級 指定為按公平值計入其他全面收益的 於一家非上市公司的股權投資 80,940 80,940 第三層級 按公平值計入損益的於一家非上市公司的 股權投資（附註11） 264,702 264,702 第三層級 於非上市基金的投資（附註11） 473,133 375,290 第三層級 人民幣理財產品（附註11） 1,558,416 1,718,323 第三層級 截至2026年6月30日止六個月，並無轉入或轉出第三層級。本集團的政策為於公平值層級之間發生轉撥的報告期末確認有關轉撥。 按公平值計入損益的於一家非上市公司的股權投資的公平值採用可比較上市公司的市賬率及權益分配模型釐定，且公平值計量與預期波幅成反比。於2026年6月30日，倘預期波幅增加╱減少一個百分點，則本集團的全面收益總額會減少╱增加人民幣1,367,000元。 人民幣理財產品的公平值根據折現現金流量法計算釐定。本集團就人民幣理財產品採用的主要第三層級輸入數據為預期回報率。於2026年6月30日，倘本集團持有的人民幣理財產品投資的預期回報率上升╱下降一個百分點，則本集團年內溢利及保留溢利分別會增加╱減少人民幣5,438,000 元。 以於非上市基金的投資的資產淨值為基準的公平值由普通合夥人於報告期末向有限合夥人匯報。 全面收益的 計入損益的 於一家非上市 於一家非上市 人民幣 於非上市 公司的股權投資 公司的股權投資 理財產品 基金的投資 人民幣千元 人民幣千元 人民幣千元 人民幣千元 於2025年1月1日 91,000 345,245 1,396,123 279,729 投資增加 – – 1,870,000 124,200 期內於損益確認的已變現及 未變現收益或虧損淨額 – (80,543) 32,888 (28,291) 於其他全面收益確認的公平值變動 (10,060) – – – 匯兌調整 – – – (348) 出售金融資產 – – (1,580,688) – 於2025年12月31日 80,940 264,702 1,718,323 375,290 投資增加 – – 1,805,000 69,000 期內於損益確認的已變現及 未變現收益或虧損淨額 – – 14,069 29,061 匯兌調整 – – – (218) 出售金融資產 – – (1,978,976) – 於2026年6月30日 80,940 264,702 1,558,416 473,133 (c) 並非按公平值列賬的金融資產及負債的公平值 本集團及本公司按成本或攤銷成本列賬的金融工具的賬面值與其於2026年6月30日的公平值並無重大差異。 －已訂約 89,270 101,207 27. 重大關聯方交易及結餘 (a) 於兩個年度與本集團有重大交易的關聯方名稱及關係： 關聯方名稱 關係 舒泰神（北京）生物製藥股份有限公司（「舒泰神集團」） 一家受控股股東控制的公司北京三諾佳邑生物技術有限責任公司（「舒泰神集團」） 一家受控股股東控制的公司Staidson Biopharma Inc.（「舒泰神集團」） 一家受控股股東控制的公司江蘇貝捷泰生物科技有限公司（「舒泰神集團」） 一家受控股股東控制的公司Biorichland LLC 一家受控股股東近親家庭成員控制的公司 北京昭衍生物技術有限公司（「昭衍生物集團」） 一家受控股股東控制的公司昭衍生物技術（廣州）有限公司（「昭衍生物集團」） 一家受控股股東控制的公司蘇州七溪運?管理有限公司（「七溪集團」） 一家受控股股東控制的公司熠昭（北京）醫藥科技有限公司（「熠昭」） 一家受控股股東控制的公司生仝智能科技（北京）有限公司（「生仝智能」） 一家受控股股東近親家庭成員控制的公司附註： 於報告期末，北京核欣迅明醫藥科技有限公司及其附屬公司（「核欣集團」）及北京和輿醫藥科技有限公司及其附屬公司（「和輿 集團」）不再為本集團的關聯方。 因此，核欣集團及和輿集團的比較金額保留在附註27(b)中，不列示當期金額；核欣集團及和輿集團的期初結餘保留在附註 27(d)中，不列示期末結餘。 向舒泰神集團銷售實驗模型 – 450 向舒泰神集團提供服務 12,614 9,991 向昭衍生物集團提供服務 780 262 向和輿集團提供服務 – 942 向核欣集團提供服務 – 5,515 向昭衍生物集團採購服務 2,373 560 向七溪集團採購服務 103 166 向生仝智能採購服務 2,977 2,236 向Biorichland LLC租賃辦公室開支 – 258 向昭衍生物集團租賃辦公室開支 36 21 向熠昭租賃辦公室開支 – 192 向七溪集團租賃辦公室開支 – 247 截至2025年底，本集團與七溪集團就樓宇訂立租賃協議。 於租賃開始日期，本集團確認使用權資產及租賃負債人民幣5,397,000元。截至2026年6月30日止六個月，本公司已付╱應付的租金為人民幣1,405,000元。 於2023年，本集團與昭衍生物集團就用作備案的辦公室訂立租賃協議。 於租賃開始日期，本集團確認使用權資產及租賃負債人民幣2,429,000元。截至2026年6月30日止六個月，本公司已付╱應付的租金為人民幣441,000元。 於2024年，本集團與昭衍生物集團訂立五份辦公室租賃協議。於2025年，其中三項租賃通過正式租賃修訂予以修改。 於租賃修訂後，本集團確認五項使用權資產及五項租賃負債人民幣17,770,000元。截至2026年6月30日止六個月，本公司已付╱應付租金為人民幣4,886,000元。 合同資產 973 995 貿易應收款項及應收票據 6,067 4,405 預付款項及其他應收款項 1,776 4,731 合同負債 7,174 6,897 貿易應付款項及其他應付款項 2,198 783 上文所披露的關聯方結餘屬貿易性質。 (e) 關鍵管理人員薪酬 截至2026年6月30日止六個月，本集團關鍵管理人員的薪酬為人民幣8,139,000元（截至2025年6月30日止六個月：人民幣5,126,000元）。 中财网
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