卓易信息(688258):江苏卓易信息科技股份有限公司2026年度“提质增效重回报”专项行动方案的半年度评估报告
2026年度“提质增效重回报”专项行动方案的半年度评估报告 为贯彻落实关于开展科创板上市公司“提质增效重回报”专项行动的倡议，践行“以投资者为本”的上市公司发展理念，推动公司持续优化经营、规范治理和积极回报投资者，增强投资者信心，促进公司长远、健康、可持续发展，基于对公司未来发展前景的信心和对公司价值的认可，江苏卓易信息科技股份有限公司（以下简称“公司”）于2026年4月21日发布了《2026年度“提质增效重回报”专项行动方案》。2026年上半年公司严格遵循专项行动方案部署，积极推进各项举措落地，并对半年度阶段性成效进行审慎评估，现报告如下：一、专注公司经营及核心技术储备，提升产品力 公司多年来以自主知识产权的云计算设备核心固件（BIOS、BMC）技术与云平台技术为依托开展业务。报告期内公司将研发资源重点投向新一代安全固件、EazyDevelop多智能体开发引擎、国产化语言适配、存量系统迁移工具等方向，持续优化产品易用性、算力成本、跨平台适配能力，构建“底层固件+AI开发工具”差异化技术壁垒。研发组织上，围绕算力固件、行业AI开发场景设立专项研发小组，打通客户需求、产品迭代、版本验证闭环，以真实行业场景反向驱动产品功能优化。 （一）IDE业务 IDE业务为本期核心战略投入与增长方向。公司持续迭代EazyDevelop产品能力，优化AI代码生成、代码审计、行业Agent、国产化语言适配能力，强化与国产芯片、信创操作系统兼容适配，重点面向金融、高端制造、政务软件迁移场景推进标杆项目落地，推进POC试点向常态化订单转化，私有化部署与标准化订阅模式并行拓展。依托标杆项目沉淀行业模板与交付方案，公司逐步降低重度定制项目占比，推动产品从项目型交付向标准化订阅转型；持续深化开发者生态合作，扩大产品触达开发者群体，提升产品试用转化。IDE业务属于纯软件与技术服务交付，无实物载体，公司持续规范合同、需求确认单、验收单、服务台账、月度用量对账单等履约资料归档，保障收入确认依据完整、收入成本匹配准确。 （二）底层固件业务保持基本盘稳定，持续适配国产算力新平台 报告期内，公司持续巩固信创固件主导厂商地位，已跻身国内信创服务器固件核心供应商行列，为信创出货前五的整机厂商提供主力固件支撑。上游生态合作持续拓宽，除与信创六大CPU厂商维持长期稳定合作关系外，在国内新兴主流ARM、RISC-V架构CPU厂商生态中形成深度协同，成为相关芯片量产阶段固件配套的首选合作伙伴。BMC业务方面，公司与国内BMC芯片出货领先企业达成战略合作，依托百敖固件技术底座丰富整体解决方案矩阵，加快新架构BMC固件场景落地。 同时，公司顺利推动ARM、C86架构信创AI服务器方案在互联网领域实现量产落地。作为国内信创生态核心固件供应商，公司联合生态伙伴持续拓展网安、工控、特种行业等垂直市场，百敖信创固件解决方案本期新增近百家落地客户，实现行业客户规模稳步扩张。 公司将持续关注业务经营及技术研发，形成符合“自主、安全、可控”要求的“基础固件-开发支撑软件-应用软件”的软件产业链业务及产品线，从而提升公司核心竞争力，实现公司可持续发展、高质量发展目标。 二、提升科技创新能力，保持技术领先优势 （一）科技创新成果 报告期内，公司持续注重科技创新，成功入围《2026年度江苏省人工智能重点服务商推荐目录》，成为全省少数同时覆盖三大领域的入围企业：在关键技术工具赛道，推出EazyBot企业级全场景办公智能体平台、与合作方联合打造FinBot金融AI智能体工作流平台，依托多智能体协同架构降低AI幻觉，支持国产大模型适配与私有化部署，搭配专属FDE专家服务体系推动AI应用高效落地；在算力数据底座领域，凭借合法IDC、ISP资质构建安全可控的AI算力基础设施，核心固件全面兼容全系列国产CPU，作为中国大陆唯一、全球仅四家获得英特尔架构授权的独立BIOS供应商，为算力集群提供全栈监控运维保障；在行业融合应用侧，已落地金融AI投研智能体、宜兴市社情民意智能分析平台等多个标杆项目，实现投研效率大幅提升、市域社会治理从“被动响应”向“主动研判”升级，形成了从芯片固件、开发工具到智能体平台的“算力—工具—应用”全链路AI技术栈，以全链条技术创新驱动AI赋能千行百业。 公司“EazyDevelopV1.0”产品成功入围2026年江苏省“三首两新”认定技术产品首版次软件拟认定名单，标志着EazyDevelop在技术创新性、产品成熟度及市场应用前景等方面均达到了省级认定标准，是卓易信息在核心技术自主创新道路上的又一重要里程碑。 （二）产学研合作 公司一直注重产学研合作，在产教融合大形势下，公司通过与高校共建产学合作项目，在联合技术攻关，教学资源与载体平台建设，高层次人才共享和融合，人才培养等方面开展全面深度合作，共同推动科技研究及成果的产业化，实现双方赋能和共赢。 报告期内，公司还与淮安大学合作共同参与长三角国家技术创新中心集萃奖学金项目，该项目主要为深入推进科教融合、产教融合，助力长三角一体化高质量发展，突出需求导向、实践导向，推动校院所企联合培养高层次创新人才和卓越工程师。通过对接企业需求，链接高校资源，鼓励引导高校研究生到企业开展联合培养，报告期内现有3名硕士研究生在培并取得专项集萃奖学金。 2026年上半年，卓易信息依托与江南大学等共建的无锡市“基于大语言模型的工业互联网”创新联合体，加快推进“基于大语言模型的工业互联网智能开发平台”研发，已完成需求分析与技术选型，建成基于开源大模型的智能代码生成引擎原型及代码模板库基础框架，为打造工业互联网标杆平台奠定了坚实基础。 三、加强市值管理，提高投资者回报 公司历来重视市值管理，2026年上半年，公司完成了2025年年度权益分派，向全体股东每10股派发现金红利1.00元（含税），以此计算派发现金总额为人民币11,896,124.00元（含税）。由于公司2025年前三季度已实施现金分红金额为人民币11,896,124.00元（含税），因此公司2025年度现金分红总金额达到23,792,248.00元。 此外报告期内市场波动时，公司合理引导董事、高级管理人员提前终止减持计划，未实际减持，以实际行动落实市值管理，维护市场稳定。 未来，公司将在保证正常经营和长远发展的前提下，依据法律法规以及《公司章程》等关于利润分配的规定，持续执行和优化利润分配政策，也将继续积极推进回购计划，推动公司股票价格向公司长期内在价值的合理回归，更好的维护广大投资者利益、增强投资者信心、与投资者共享公司的发展成果，实现公司高质量发展。 四、提升信披质量，加强投资者沟通 公司高度重视投资者关系管理工作，严格遵守《上市公司信息披露管理办法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指引第1号——规范运作》等法律法规以及《公司章程》的相关规定，以投资者需求为导向，保证信息披露的真实、准确、完整、及时、公平。2026年上半年，公司通过公司公告、业绩说明会、投资者交流活动、上证“e互动”平台、电话、邮件多种方式加强与投资者之间的互动与交流，用通俗易懂的语言表达信息，更好传递公司投资价值，树立市场信心。 五、持续推进人才培养与激励，激发人才活力与积极性 2026年公司继续重视人才发展战略，通过内部培训与外部培训相结合加强人才培养，持续加强人才团队建设，加大各类人才的引进，科学合理地配置和优化人才结构，以满足公司不同阶段不同业务发展需求，助力公司高质量发展。公司也继续健全完善员工绩效考核和激励机制，制定与公司经营业绩指标挂钩的个人绩效考核目标，优化薪酬结构，使员工同步享受公司发展收益，激发员工创造性和主动性，营造人才引育用留的良好生态环境。 六、强化控股股东、实际控制人、董高职责 公司高度重视控股股东、实际控制人、董高的职责履行和风险防控，通过独立董事、内审部等治理层级对控股股东、实际控制人、董高在资金占用、违规担保、关联交易等行为进行监督。2026年公司将继续强化控股股东、实际控制人、董高与公司、中小股东的风险共担及利益共享的措施，组织董高积极参加上市公司治理、法律法规相关培训，积极参加监管机构组织的会议、座谈及调研等活动，加强“关键少数”对资本市场相关法律法规、专业知识的掌握，不断提升其自律意识；将董高薪酬与公司经营效率、市值表现合理挂钩，薪酬变动原则上与公司经营业绩相匹配，与同行业情况相协调，促进上市公司高质量发展。 七、提高公司治理水平，推动公司高质量发展 公司已建立以股东会、董事会和经营管理层为核心的公司治理结构，并按照《公司法》《公司章程》等相关规定围绕公司治理结构建立了相应的独立董事、专门委员会、董事会秘书等配套工作制度。报告期内，公司持续加强资金往来合规管理与内部控制体系建设，报告期内进一步完善了对外资金往来审批程序及信息披露管控流程，强化关键岗位及核心运营环节的合规监督，确保资金往来规范有序，切实维护公司和全体股东利益。 2026年下半年，公司将继续贯彻落实法律法规及公司规章制度要求，通过深入研究相关法律法规，持续完善内控治理体系，提升公司治理水平。同时，公司将继续不断加强对各级制度流程、关键岗位及核心运营环节等内控风险点的合规管理，坚持合规经营和规范运作，强化合规管理和内部监督，促进公司稳健高质量发展，维护公司和全体股东利益。 江苏卓易信息科技股份有限公司董事会 2026年8月27日 中财网
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