海力士工会微弱否决奖金六成股票方案
这份上周达成的协议原本包括6.3%的工资涨幅,同时调整利润分享奖金发放方式,将40%以现金支付、60%以公司股票支付。此前双方已约定将年度运营利润的10%用于奖金,原本以较高比例现金发放。 作为全球第二大内存芯片制造商,SK海力士正受益于人工智能对高带宽内存芯片的强劲需求,利润表现强劲。但今年管理层提高股票发放比例的提议遭到部分员工反对,他们主要担心公司股价波动。今年6月该股曾因AI概念创下历史新高,随后因市场担忧投入回报不足而明显回落。 此前三星电子已与工会就绩效奖金达成协议,避免了供应链中断风险。消息公布后,SK海力士股价下跌4.9%,同期韩国基准KOSPI指数下跌2.2%。 中财网
![]() |